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교육과정

드림캠퍼스의 과정 목록입니다.

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만화로 배우는 알기쉬운 경영기초-인적자원관리

  • 과정평점
  • 훈련방법 원격 교육
  • 과정분류 인사노무 (NCS분류 : 02020201)
  • 지원기기 PC     모바일
  • 교육기간 1개월
  • 복습기간 교육종료 후 3개월 (최대 1년까지 연장)
  • 수강금액 90,000원
  • 자기부담금
    • 비환급 50,490 원
    • 평생교육바우처 0 원 (바우처 한도 초과시 자기부담금 발생)
    • 기업직업훈련카드 0 원 (사업주 지원한도금에서 차감)
    • 내일배움카드 12,630 원
    • 사업주훈련
      우선지원기업 중견기업 대기업
      9,594 원 14,138 원 32,314 원

직업 정보

한국고용직업분류 코드 직무명
3122 가스안전교육사무원
3122 교육훈련사무원
3122 노무사무원
3122 마권투표관리원
3122 인사사무원
3122 조직문화매니저
3122 증권교육담당원
3122 캐디관리원
3122 해무감독
3122 해외건설인력선발사무원

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채용 근무지
회사명 공고 자격 및 근무지 근무조건
내일노무법인 노무법인 정규직 채용 경력학력무관서울 영등포구 월급260만원 ~ 300만원주5일근무
하이미디어아카데미 [하이미디어아카데미] 학원 사무/행정 담당자 채용 경력학력무관서울 서초구 연봉2500만원주5일근무
이정산업주식회사 익산 식품공장 인사,노무,아웃소싱 업무 담당자 모... 경력석사전북 익산시 월급230만원 ~ 260만원주5일근무
주식회사 에스엠바로코사부산 (주)SM바로코사부산 인사/총무/사무보조 채용 (... 경력무관대졸(4년)부산 강서구 연봉2800만원주5일근무
사단법인움터방과후교육협회 2025년도 초등학교 늘봄(방과후)학교 코디네이터... 경력무관학력무관경기 고양시 일산동구 시급10100원 ~ 10100원주5일근무
주식회사 에이치브이엠 [에이치브이엠] 경영지원팀 인사.총무.구매 책임자... 경력학력무관충남 서산시 연봉4500만원 ~ 6500만원주5일근무
주식회사지우건업 건설업 노무관리 직원 모집합니다 경력학력무관경기 남양주시 월급300만원 ~ 350만원주5일근무
전주노블요양원 경리, 총무 일반사무직원 채용 경력학력무관전북 전주시 덕진구 월급220만원 ~ 230만원주5일근무
한라대학교 한라대학교 IPP형 일학습병행사업단 전담직원 모집 신입학력무관강원 원주시 월급215만원 ~ 215만원주5일근무
충북보건과학대학교산학협력단 충북보건과학대학교산학협력단 일학습병행 전담직원 (... 경력무관학력무관충북 청주시 청원구 연봉2800만원주5일근무

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학습내용

과정소개 효과적인 직원관리를 위한 인적자원관리의 기초
누구나 쉽게 들을 수 있도록 만화로 구성된 인사관리의 기초 이론!
학습목표 기업의 임직원들이 인적자원관리의 기초지식을 갖출수 있도록 한다.
기업에 필요한 인적자원관리와 관련된 이론과 사례를 학습한다.
효과적인 인적자원관리를 통해 업무의 효율성을 증대시킬수 있다.
수료기준 [진도율] : 100% 기준, 80%이상
[평가] : 진도율 80% 이상 응시가능, 100점 만점 기준 60점 이상
수업방법 - 웹 기반 동영상 강의
출석인증방식 - 웹 로그인 후 강의 수강
특징 및 장점 -
학습대상 인사 관련 업무에 대한 체계적인 이해가 필요한 실무자 및 관리자
인적자원관리의 이론과 사례를 학습하고자 하는 실무담당자
체계적인 경영기초 수업이 필요한 모든 임직원
내용전문가 김용석(이러닝코리아)

차시정보 (온라인)

차시 차시제목 학습시간
1 인적자원관리에 대하여(1) 55분 46초
2 인적자원관리에 대하여(2) 46분 21초
3 인재의 모집(1) 58분 21초
4 인재의 모집(2) 53분 29초
5 선발(1) 1시간 03분 04초
6 선발(2) 1시간 08분 45초
7 성과평가이론(1) 52분 33초
8 성과평가이론(2) 49분 31초
9 인사평가실제(1) 59분 51초
10 인사평가실제(2) 50분 14초
11 직무분석이란(1) 50분 20초
12 직무분석이란(2) 55분 11초
13 직무설계 44분 45초
14 직무평가 54분 25초
15 사원의 이동 1시간 05분 17초
16 임금체계 55분 56초

평가항목

시험
  • 응시 기준 : 학습 진도율 80% 이상
  • 반영 비율 : 100%

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