드림캠퍼스의 과정 목록입니다.
교육을 통해 당신의 꿈에 한발자국 더 가까이
| 한국고용직업분류 코드 | 직무명 |
|---|---|
| K000001394 | 가스안전교육사무원 |
| K000002421 | 교육훈련사무원 |
| K000002096 | 노무사무원 |
| K000006585 | 마권투표관리원 |
| K000003735 | 인사사무원 |
| K000001226 | 조직문화매니저 |
| K000007290 | 증권교육담당원 |
| K000003786 | 캐디관리원 |
| K000002478 | 해무감독 |
| K000003379 | 해외건설인력선발사무원 |
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| 과정소개 | 효과적인 직원관리를 위한 인적자원관리의 기초 누구나 쉽게 들을 수 있도록 만화로 구성된 인사관리의 기초 이론! |
|---|---|
| 학습목표 | 기업의 임직원들이 인적자원관리의 기초지식을 갖출수 있도록 한다. 기업에 필요한 인적자원관리와 관련된 이론과 사례를 학습한다. 효과적인 인적자원관리를 통해 업무의 효율성을 증대시킬수 있다. |
| 수료기준 | [진도율] : 100% 기준, 80%이상 [평가] : 진도율 80% 이상 응시가능, 100점 만점 기준 60점 이상 |
| 수업방법 | - 웹 기반 동영상 강의 |
| 출석인증방식 | - 웹 로그인 후 강의 수강 |
| 특징 및 장점 | - |
| 학습대상 | 인사 관련 업무에 대한 체계적인 이해가 필요한 실무자 및 관리자 인적자원관리의 이론과 사례를 학습하고자 하는 실무담당자 체계적인 경영기초 수업이 필요한 모든 임직원 |
| 내용전문가 | 김용석(이러닝코리아) |
| 차시 | 차시제목 | 학습시간 |
|---|---|---|
| 1 | 인적자원관리에 대하여(1) | 55분 46초 |
| 2 | 인적자원관리에 대하여(2) | 46분 21초 |
| 3 | 인재의 모집(1) | 58분 21초 |
| 4 | 인재의 모집(2) | 53분 29초 |
| 5 | 선발(1) | 1시간 03분 04초 |
| 6 | 선발(2) | 1시간 08분 45초 |
| 7 | 성과평가이론(1) | 52분 33초 |
| 8 | 성과평가이론(2) | 49분 31초 |
| 9 | 인사평가실제(1) | 59분 51초 |
| 10 | 인사평가실제(2) | 50분 14초 |
| 11 | 직무분석이란(1) | 50분 20초 |
| 12 | 직무분석이란(2) | 55분 11초 |
| 13 | 직무설계 | 44분 45초 |
| 14 | 직무평가 | 54분 25초 |
| 15 | 사원의 이동 | 1시간 05분 17초 |
| 16 | 임금체계 | 55분 56초 |
| 시험 |
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